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Die Untersuchung zur interpersonalen Kompetenz analysiert die Big Five-Persönlichkeitsmerkmale, insbesondere die Zusammenhänge zwischen Extraversion und Selbstwert sowie Aggression und Verträglichkeit. Durch die Durchführung an der Goethe-Universität werden bemerkenswerte Korrelationen aufgezeigt, die neue Perspektiven für zukünftige Forschungen bieten. Die Ergebnisse der Studie sind sowohl für die Pädagogik als auch für die Psychologie von Bedeutung und eröffnen spannende Ansätze zur weiteren Erforschung der menschlichen Interaktion.
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Interpersonale Kompetenz, Daniel Rahn
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- 2010
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- (In brossura)
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