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Betriebliches Kompetenzmanagement älterer Arbeitnehmer*innen

Eine betriebssoziologische Analyse im Handwerk

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  • 399pagine
  • 14 ore di lettura

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Laura Naegele untersucht in ihrer Studie die Motive und Determinanten des Kompetenzmanagements älterer Arbeitnehmer im Handwerkssektor. Sie identifiziert förderliche und hemmende Bedingungen und gibt praxisnahe Handlungsempfehlungen zur Verbesserung der Kompetenzentwicklung in Zeiten demografischen und technologischen Wandels.

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Betriebliches Kompetenzmanagement älterer Arbeitnehmer*innen, Laura Naegele

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Pubblicato
2020
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(In brossura)
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Titolo
Betriebliches Kompetenzmanagement älterer Arbeitnehmer*innen
Sottotitolo
Eine betriebssoziologische Analyse im Handwerk
Lingua
Tedesco
Formato
In brossura
Pagine
399
ISBN13
9783658292522
Serie
Descrizione
Laura Naegele untersucht in ihrer Studie die Motive und Determinanten des Kompetenzmanagements älterer Arbeitnehmer im Handwerkssektor. Sie identifiziert förderliche und hemmende Bedingungen und gibt praxisnahe Handlungsempfehlungen zur Verbesserung der Kompetenzentwicklung in Zeiten demografischen und technologischen Wandels.