Bookbot

Gesundheit am Arbeitsplatz. Wie können Unternehmen einem Burnout vorbeugen?

Parametri

  • 56pagine
  • 2 ore di lettura

Maggiori informazioni sul libro

In der heutigen Leistungsgesellschaft ist der Mensch die wichtigste Ressource eines Unternehmens. In Zeiten der Globalisierung und des Fachkräftemangels nimmt der Druck auf den einzelnen Mitarbeiter stetig zu, sodass die Wahrscheinlichkeit einer Überlastung steigt. Dies führt nicht selten zum Burnout, das häufig relativiert und von vielen nicht als ernstzunehmende Krankheit wahrgenommen wird. Wie entsteht ein Burnout und wie können Unternehmen die Faktoren beeinflussen, die zum Burnout führen? Serkan Dogan untersucht, ob und mit welchen Maßnahmen Arbeitgeber dem Phänomen Burnout vorbeugen können. Dabei geht er auf Aspekte wie die Arbeitsbedingungen und den Führungsstil ein, aber auch auf Faktoren, auf die Arbeitgeber einen weniger starken Einfluss haben. Aus dem Inhalt: -Salutogenese;-Pathogenese;-Stressbewältigung;-Arbeitszufriedenheit;-Leistungsabfall;-Erschöpfung

Acquisto del libro

Gesundheit am Arbeitsplatz. Wie können Unternehmen einem Burnout vorbeugen?, Serkan Dogan

Lingua
Pubblicato
2021
product-detail.submit-box.info.binding
(In brossura)
Ti avviseremo via email non appena lo rintracceremo.

Metodi di pagamento

Titolo
Gesundheit am Arbeitsplatz. Wie können Unternehmen einem Burnout vorbeugen?
Lingua
Tedesco
Pubblicato
2021
Formato
In brossura
Pagine
56
ISBN13
9783964873361
Serie
Descrizione
In der heutigen Leistungsgesellschaft ist der Mensch die wichtigste Ressource eines Unternehmens. In Zeiten der Globalisierung und des Fachkräftemangels nimmt der Druck auf den einzelnen Mitarbeiter stetig zu, sodass die Wahrscheinlichkeit einer Überlastung steigt. Dies führt nicht selten zum Burnout, das häufig relativiert und von vielen nicht als ernstzunehmende Krankheit wahrgenommen wird. Wie entsteht ein Burnout und wie können Unternehmen die Faktoren beeinflussen, die zum Burnout führen? Serkan Dogan untersucht, ob und mit welchen Maßnahmen Arbeitgeber dem Phänomen Burnout vorbeugen können. Dabei geht er auf Aspekte wie die Arbeitsbedingungen und den Führungsstil ein, aber auch auf Faktoren, auf die Arbeitgeber einen weniger starken Einfluss haben. Aus dem Inhalt: -Salutogenese;-Pathogenese;-Stressbewältigung;-Arbeitszufriedenheit;-Leistungsabfall;-Erschöpfung