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Erhard Tietel Emotion und Anerkennung in Organisationen

Emotion und Anerkennung in Organisationen

Wege zu einer triangulären Organisationskultur

Autori

Erhard Tietel

Parametri

288pagine
11 ore di lettura

Cultura aziendale

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Emotion und Anerkennung in Organisationen, Erhard Tietel

Lingua
Pubblicato: 2003

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Titolo: Emotion und Anerkennung in Organisationen
Sottotitolo: Wege zu einer triangulären Organisationskultur
Lingua: Tedesco
Autori: Erhard Tietel
Pubblicato: 2003
Pagine: 288
ISBN10: 3825866610
ISBN13: 9783825866617
Serie
Tag: Cultura aziendale