And yet, that natural creativity is slowly squeezed out of us because we think it's childish or it's "time to grow up." Now Todd Herman-backed by scientific research and countless stories from the real world-will show us how to tap into the human imagination to unleash new versions of ourselves, ready-made to kick ass.
Od autora bestselleru Muži jsou z Marsu, ženy z Venuše Jsou muži na pracovišti doopravdy tak necitliví? Jsou ženy vylučované muži, protože jsou příliš emocionální, nebo proto, že kladou příliš mnoho otázek? Na základě svých předchozích zkušeností a četných výzkumů autoři této nadmíru užitečné knihy zformulovali 8 genderových mrtvých úhlů, kde definují hlavní nesprávné předpoklady a nedorozumění mezi muži a ženami: 1) Chtějí ženy, aby se muži změnili? 2) Doceňují muži ženy? 3) Jsou ženy muži vylučované? 4) Musejí muži kolem žen chodit po špičkách? 5) Kladou ženy opravdu tolik otázek? 6) Dovedou muži naslouchat? 7) Jsou ženy příliš emocionální? 8) Jsou muži necitliví?
Tři velcí vizionáři IT technologií. Tři mimořádné životy, tři mimořádné zkušenosti. Jak se vize stávají skutečností? Tato kniha skvěle a naprosto přesně vysvětluje jak tři legendární top manažeři z oboru hi-tech změnili svět, ve kterém žijeme. Není jen o strategiích, které jsou vhodné pro technologicky orientované firmy, ale ukazuje, jak postupují silní, zapálení a erudovaní lídři. Bill Gates, Andy Grove a Steve Jobs uvedli v období mezi roky 1968 a 1976 na podnikatelskou scénu tři společnosti, které dokázaly definovat podobu hi-tech světa, vytvořily zisk ve výši mnoha miliard dolarů a přeměnily navždy naše životy. Jak se jim něco tak neuvěřitelného mohlo podařit? Kniha Principy strategie se jako první zabývá souhrnným pohledem na životy a práci těchto tří mimořádných osobností – zkoumá jejich úspěchy i prohry, definuje, co je spojuje i odlišuje. David Yoffie a Michael Cusumano, významní profesoři z oboru podnikání, studovali tyto tři lídry a jejich společnosti po dobu téměř třiceti let, tedy v době, kdy sami vyučovali byznysové strategie, inovace a podnikání na Harvard Business School a na MIT Sloan School of Management.
Od autora bestselleru Jak drahé je zdarma. Ilustrováno perokresbami. ?- Jak postupovat nejefektněji při návštěvě restaurace typu „Sněz, co můžeš“? ?- Kolik stojí lidská duše? ?- Jak mám své ženě odůvodnit, že jsem utratil tisíce dolarů za rolexky? -? Jak bych mohla přelstít ostatní návštěvníky veřejných toalet? Ariely ve svých odpovědích využívá zkušeností ze svého převratného výzkumu toho, jak o sobě lidé smýšlejí a jak uvažují nad věcmi každodenního života. Společně s ilustrátorem Haefelim, mistrem kresebné zkratky, v této okouzlující chytré knížce nastavují zrcadlo naší všednodenní omezenosti. Spolehlivě čtenáře pobaví, poučí, ale nabídnou i nový úhel pohledu na problémy, které ho trápí.
Jak úspěšně řešit konflikty v práci i osobním životě
Podtitul: Jak úspěšně řešit konflikty v práci i osobním životě Díky této pozoruhodné knize: pochopíte, že poznáním příčin konfliktů člověk nachází cesty, jak se jim v budoucnu vyhnout. objevíte, jak je důležité odkrýt skryté konflikty a vynést je na povrch. seznámíte se s pravidly, jak řešit konfliktní situace produktivním způsobem. naučíte se zvládat konflikty, aniž by to u druhých vyvolalo odpor. objevíte, jak se dají rozpoznat u druhých jejich „spouštěče“, a dozvíte se, jak nakládat s nesouhlasem. naučíte se nahlížet na konflikt očima druhé strany, abyste mohli předkládat svá stanoviska přijatelnějším způsobem. Každý konflikt, který v životě musíme řešit, má v sobě pozitivní i negativní potenciál. Může být zdrojem inspirace, prozření, poučení, přeměny a růstu – nebo může být zdrojem zlosti, strachu, zahanbení, může se stát pastí nebo vyvolat odpor. V co se takový konflikt promění, o tom nerozhoduje náš protivník, ale my sami, naše ochota se s tímto konfliktem vypořádat a poučit se z něj.
Good public speakers are made, not born. This work takes you step by step through: acquiring basic skills; developing confidence; speaking effectively the quick and easy way; earning the right to talk; vitalising your talk; and sharing the talk with the audience.
Kniha Jak dovést sebe i druhé k vrcholným výkonům – Čím vyniká vůdčí osobnost vznikla na základě mimořádně úspěšných pravidel, která již před desítkami let zformuloval „guru“ z oblasti mezilidských vztahů, legendární spisovatel a myslitel Dale Carnegie. Odkrývá tajemství dynamického a inspirativního leadershipu, který je dnes doslova imperativem pro manažery ve všech oblastech podnikání. Na základě aplikace carnegiovských pravidel se čtenáři dozví, jak mohou budovat vztahy s lidmi na pracovišti a jak si získají jejich respekt, naučí se správně reagovat na krizové situace a budou umět dělat i správná rozhodnutí ve správnou chvíli. Tento titul se tak právem řadí vedle nesmrtelného bestselleru Dale Carnegieho Jak získávat přátele a působit na lidi.
Jak jednat s lidmi? Narážíme na všelijaké projevy lidské, takže je dobré se v nich vyznat a správně na ně reagovat. A rady v této knize mohou komunikaci s druhými pomoci.
Uncover your hidden assets—you can fill each day with excitement and a sense of satisfaction! Even if you love your work, you probably have days when almost nothing goes right. Bestselling author Dale Carnegie shows you how to make every day more exciting and rewarding—how you can get more done, and have more fun doing it. Dale Carnegie's time-tested advice will help you to: -Make other people feel important—and do it sincerely -Avoid unnecessary tension—save your energy for important duties -Get people to say yes—immediately -Turn routine tasks into stimulating opportunities -Spot a sure-fire way of making enemies—and avoid it -Smile in the face of criticism—you've done your very best! How to Enjoy Your Life and Your Job will help you create a new approach to life and people and discover talents you never knew you had. Dale Carnegie can help you get the most out of yourself—all the time. Start developing your innate strengths and abilities—start enriching your life today!
