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Nadja Raslan

    Nadja Raslan
    Mut
    Schwierige Personalgespräche
    Ab jetzt Führungskraft
    Crashkurs Mitarbeiterführung
    Crashkurs Mitarbeiterführung
    Odvaha : jak ji získat a více si užívat života
    • V knize se dozvíte: - jak získat větší odvahu, zbavit se obav a více si užívat života, - co odlišuje odvahu od domýšlivosti, - proč by podstupování rizik mělo vést ke zvýšení kvality života - co mají riziko a radost ze života společného, - jaký jste typ odvážlivce a jak můžete rozvíjet své individuální schopnosti, - jak velká je vaše ochota riskovat, - jak cíleně posilovat své sebevědomí, zredukovat stresory a překonat obavy, - jak můžete aktivně přispět ke svému profesnímu úspěchu a dokázat se odvážně rozhodnout, - jak vaše myšlenky ovlivňuje váš pohled na svět a jak ho můžete využít k větší zodpovědnosti za sebe sama. Tato knížka vám pomůže zjistit, jak jste odvážní, jaké strachy vás blokují a jak je můžete omezit. Dozvíte se, jak posilovat svou sebedůvěru, jak získat odhodlanost k dosažení cílů, které jsou pro vás důležité, a jak s odvahou překonávat překážky a řešit problémy. Abyste dospěli k nezávislým rozhodnutím, je třeba užívat rozumu i intuice, a tato knížka vám ukáže, jak obojí propojit. Jak si stanovit konkrétní cíle, jak věci správně naplánovat a překonat vnitřní překážky při cestě k nim. Vezměte život do svých rukou a buďte svobodnější a spokojenější.

      Odvaha : jak ji získat a více si užívat života
    • Die Autoren zeigen praxisnah und mit vielen Beispielen, worauf es ankommt: Führungsinstrumente in der Praxis anwenden, Beziehungen zu Mitarbeitern, Kollegen und Vorgesetzten gestalten, Mitarbeitergespräche professionell führen und Konflikte managen. Inhalte: Neue Rollen-Orientierung gewinnen Führungsaufgaben und -instrumente in der Praxis Erfolgreiche Kommunikation

      Crashkurs Mitarbeiterführung
    • Ab jetzt Führungskraft

      So meistern Sie die ersten 100 Tage

      Sie haben es geschafft und sind in einer Führungsposition angekommen. Unter der kritischen Beobachtung von Mitarbeitern, Kollegen und Vorgesetzten gilt es jetzt, die ersten Schritte im Spannungsfeld der Erwartungen zu gehen. Die neue Aufgabe bringt Herausforderungen und Fallen mit sich. Gerade deshalb empfiehlt es sich, die erste Wegstrecke vorbereitet und strukturiert anzugehen und irreparable Fehltritte zu vermeiden. Genau hier setzt das Buch von Nadja Raslan und Franz Hölzl an. Mit einem professionellen Einarbeitungs- und Reviewplan hilft es neuen Führungskräften sich auf ihre Aufgabe vorzubereiten und systematisch die neue Rolle einzunehmen. Viele praxisnahe Beispiele zeigen Ihnen, wie Sie Ihren Führungsalltag gestalten, Ziele formulieren und umsetzen, Mitarbeiter motivieren und sich erfolgreich in der Führungsetage etablieren.

      Ab jetzt Führungskraft
    • Schwierige Personalgespräche

      • 181pagine
      • 7 ore di lettura

      In Personalgesprächen mit Konfliktpotenzial hilft Ihnen dieses Buch. Individuelle und konkrete Gesprächsleitfäden bieten wertvolle Unterstützung bei der Vorbereitung von schwierigen Situationen und verhelfen Ihnen zu mehr Selbstbewusstsein und Gelassenheit. Dieser Ratgeber unterstützt Sie in Gesprächen mit Konfliktpotenzial, sowohl einführend in die Psychologie der Gesprächsführung als auch mit praktischen Arbeitshilfen. So können Sie Ihre eigenen Erwartungen analysieren und sich mit Dialogbeispielen vorbereiten. Für mehr Selbstbewusstsein und Gelassenheit in Personalgesprächen.INHALTE:- Einfühlen: So funktioniert es auch in schwierigen Situationen- Unterstützung bei der Definition des Gesprächziels- Konkrete Hilfe durch FormulierungsvorschlägeARBEITSHILFEN ONLINE:- Gesprächsleitfaden zu den zwölf Gesprächsanlässen- Checklisten und Zielkreuze zur Gesprächsvorbereitung

      Schwierige Personalgespräche
    • Mut ist nicht gleich Waghalsigkeit. Mut ist vielmehr die Fähigkeit zu selbstbestimmtem, verantwortlichem Handeln, um Ziele zu erreichen, die Ihnen wichtig sind. Dieser TaschenGuide hilft Ihnen, Mut zu gewinnen, um Hindernisse zu beseitigen und Ihr eigenes Leben in die Hand zu nehmen. Inhalte: Wahrer Mut: Risiken und Chancen realistisch einschätzen Fühlen, denken, planen, handeln: Blockaden lösen, Hindernisse überwinden Mut zur Vision: Das eigene Leben aktiv gestalten

      Mut