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- 424pagine
- 15 ore di lettura
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Die Entwicklung von Fachkenntnissen in der motivierenden Gesprächsführung (MI) erfordert Übung, was der zentrale Punkt dieses ansprechenden, benutzerfreundlichen Arbeitsbuchs ist. Das Buch ist reich an praxisnahen Beispielen aus verschiedenen klinischen Kontexten sowie an Musterinteraktionen und praktischen Lernaktivitäten. Der Autor ist ein erfahrener MI-Forscher, Kliniker und Trainer, der das Lernen durch Quizfragen, erfahrungsbasierte Übungen und reproduzierbare Arbeitsblätter fördert. Der Leser lernt Schritt für Schritt, wie man grundlegende MI-Fähigkeiten praktiziert: die Bedeutung von Verhaltensänderungen zu erhöhen, das Vertrauen des Klienten zu stärken, Ambivalenz zu lösen, das Engagement für Veränderungen zu festigen und einen Änderungsplan auszuhandeln. Die Nützlichkeit des Buches wird durch das große Format und die flache Bindung erhöht. Das Buch zeigt, wie man jede Sitzung mit Mikrofähigkeiten navigiert, die vielen Kliniker bereits bekannt sind: offene Fragen, Bestätigungen, reflektierendes Zuhören und Zusammenfassungen, kurz OARS.
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Arbeitsbuch motivierende Gesprächsführung, David B. Rosengren
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- 2012
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- (In brossura)
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