Bookbot

Pracovní poměr. Vybraná ustanovení zákoníku práce. Komentář

Parametri

  • 680pagine
  • 24 ore di lettura

Maggiori informazioni sul libro

Komentář je zaměřen na právní úpravu pracovního poměru včetně souvisejících ustanovení zákoníku práce a dalších právních předpisů a na odměňování podle téhož zákona s ohledem na ustálenou judikaturu. Součástí výkladu jsou obecná ustanovení zákoníku práce významná pro aplikaci pracovněprávních vztahů včetně úpravy vztahu zákoníku práce k občanskému zákoníku. Samostatná kapitola je věnována řešení dosud zřídka prezentovaných specifických otázek spojených s ochranou duševního vlastnictví vytvořeného zaměstnanci (zaměstnanecká díla, podnikové vynálezy, aj.) a problamatice obchodního tajemství a nekalé soutěže. Cílem komentáře je shrnout základní pravidla přístupu k vybraným ustanovením zákoníku práce, přispět k jejich správné aplikaci s ohledem na aktuální judikaturu a aktuální stav vybraných souvisejících předpisů. Jeden z autorů se mj. dlouhodobě zabývá metodikou aplikace zákoníku práce a právních předpisů souvisejících s realizací pracovních vztahů soudců a státních zástupců, je lektorem Justiční akademie a zkušebním komisařem pro zkoušky justičních a právních čekatelů. Druhý je advokátem s dlouholetou praxí v oblasti pracovního práva a práv spojených s ochranou duševního vlastnictví, je odborným asistentem Ústavu autorského práva, práv průmyslových a práva soutěžního na PF UK, přednáší a věnuje se publikační činnosti.

Acquisto del libro

Pracovní poměr. Vybraná ustanovení zákoníku práce. Komentář, Jiří Kocourek

Lingua
Pubblicato
2020
product-detail.submit-box.info.binding
(Copertina rigida)
Ti avviseremo via email non appena lo rintracceremo.

Metodi di pagamento

Titolo
Pracovní poměr. Vybraná ustanovení zákoníku práce. Komentář
Lingua
Ceco
Editore
C.H. Beck
Pubblicato
2020
Formato
Copertina rigida
Pagine
680
ISBN10
8074008096
ISBN13
9788074008092
Serie
Descrizione
Komentář je zaměřen na právní úpravu pracovního poměru včetně souvisejících ustanovení zákoníku práce a dalších právních předpisů a na odměňování podle téhož zákona s ohledem na ustálenou judikaturu. Součástí výkladu jsou obecná ustanovení zákoníku práce významná pro aplikaci pracovněprávních vztahů včetně úpravy vztahu zákoníku práce k občanskému zákoníku. Samostatná kapitola je věnována řešení dosud zřídka prezentovaných specifických otázek spojených s ochranou duševního vlastnictví vytvořeného zaměstnanci (zaměstnanecká díla, podnikové vynálezy, aj.) a problamatice obchodního tajemství a nekalé soutěže. Cílem komentáře je shrnout základní pravidla přístupu k vybraným ustanovením zákoníku práce, přispět k jejich správné aplikaci s ohledem na aktuální judikaturu a aktuální stav vybraných souvisejících předpisů. Jeden z autorů se mj. dlouhodobě zabývá metodikou aplikace zákoníku práce a právních předpisů souvisejících s realizací pracovních vztahů soudců a státních zástupců, je lektorem Justiční akademie a zkušebním komisařem pro zkoušky justičních a právních čekatelů. Druhý je advokátem s dlouholetou praxí v oblasti pracovního práva a práv spojených s ochranou duševního vlastnictví, je odborným asistentem Ústavu autorského práva, práv průmyslových a práva soutěžního na PF UK, přednáší a věnuje se publikační činnosti.