Maggiori informazioni sul libro
Všichni neustále vyjednáváme – v zaměstnání, v podnikání, v politice, v rodině… Často však používáme metody a postupy, které komplikují nebo dokonce znemožňují prosazení našeho zájmu, mohou narušit naše vztahy s těmi, s nimiž jednáme, popř. mohou vyvolat konflikt. Bestseller amerických autorů (jeho první české vydání neslo název Dohoda jistá) seznamuje s metodami vyjednávání, jež umožňují efektivně prosazovat vlastní zájmy, řešit konfliktní či zdánlivě neřešitelné situace a dosáhnout přijatelného výsledku pro zúčastněné strany i tam, kde klasické poziční vyjednávání selhává nebo vede k narušení vztahů s partnerem na druhé straně "jednacího stolu".
Acquisto del libro
Jak dosáhnout souhlasu. Zásady úspěšného vyjednávání, Roger Fisher, William Ury, Bruce Patton, Aleš Lisa
- Lingua
- Pubblicato
- 2015,
- Condizioni del libro
- In ottime condizioni
- Prezzo
- 53,99 €
Metodi di pagamento
Qui potrebbe esserci la tua recensione.
- Titolo
- Jak dosáhnout souhlasu. Zásady úspěšného vyjednávání
- Lingua
- Ceco
- Autori
- Roger Fisher, William Ury, Bruce Patton, Aleš Lisa
- Editore
- Management Press
- Pubblicato
- 2015
- ISBN10
- 8072612999
- ISBN13
- 9788072612994
- Serie
- Tag
- Saggistica, Commercio, Business & Management, Auto-aiuto, Temi psicologici, Crescita personale, Gestione & HR, Leadership, Comunicazione, Negoziazione, Negoziazione commerciale
- Prima pubblicazione
- 1981
- Titolo originale
- Getting To Yes
- Valutazione
- 3,75 su 5
- Descrizione
- Všichni neustále vyjednáváme – v zaměstnání, v podnikání, v politice, v rodině… Často však používáme metody a postupy, které komplikují nebo dokonce znemožňují prosazení našeho zájmu, mohou narušit naše vztahy s těmi, s nimiž jednáme, popř. mohou vyvolat konflikt. Bestseller amerických autorů (jeho první české vydání neslo název Dohoda jistá) seznamuje s metodami vyjednávání, jež umožňují efektivně prosazovat vlastní zájmy, řešit konfliktní či zdánlivě neřešitelné situace a dosáhnout přijatelného výsledku pro zúčastněné strany i tam, kde klasické poziční vyjednávání selhává nebo vede k narušení vztahů s partnerem na druhé straně "jednacího stolu".