Die Arbeit behandelt die Herausforderungen des Technologierechts im Kontext neuer Medien und deren Einfluss auf den Verbraucherschutz im elektronischen Geschäftsverkehr. Sie beleuchtet die Schwierigkeiten, elektronische Rechtsgeschäfte in bestehende, oft klassisch geprägte Rechtsrahmen zu integrieren. Zudem wird das Bedürfnis nach neuen Schutzmechanismen und einer einheitlichen Rechtsordnung innerhalb der Europäischen Union thematisiert, um den rechtlichen Herausforderungen der grenzüberschreitenden digitalen Wirtschaft gerecht zu werden.
Das Altersvermögensgesetz (AVmG) vom 26.6.2001 hat die betriebliche Altersversorgung, verbunden mit dem Stichwort „Riester-Rente“, verstärkt ins Gespräch gebracht. Die z. T. neu gestalteten Vorsorgeformen sind für Betriebe und Arbeitnehmer attraktiver geworden. Nicht zuletzt durch Medienberichte ist das Interesse an der betrieblichen Altersversorgung insgesamt gewachsen. Durch das AVmG neu geregelt wurden u. a. - der Anspruch auf Entgeltumwandlung - die Unverfallbarkeitsfristen (Verkürzung auf 5 Jahre) - der Pensionsfonds als neuer Durchführungsweg. Auch die steuerlichen Rahmenbedingen wurden verbessert. Der Grundriss richtet sich sowohl an erfahrene Praktiker, die Informationen zu den Neuerungen im Betriebsrentenrecht suchen, als auch an Rechtsberater und Betriebswirtschaftler, die sich erstmals intensiver mit dem Betriebsrentenrecht befassen wollen. Behandelt werden sowohl die arbeitsrechtlichen als auch die steuerrechtlichen Aspekte. - Entgeltumwandlung - Beitragszusage mit Mindestleistung - unmittelbare Versorgungszusage, Direktversicherung, Unterstützungskasse, Pensionskasse, Pensionsfonds - Pensions-Sicherungs-Verein, Übernahme von Entgeltumwandlungszusagen - Tarifvorbehalt - Anpassung der Leistungen aus der betrieblichen Altersversorgung Dr. Christian Reichel und Heinz-Josef Heger verfügen über langjährige Erfahrung in der anwaltlichen Unternehmensberatung und sind auch durch Veröffentlichungen zur betrieblichen Altersversorgung hervorgetreten. Für Juristen und Betriebswirtschaftler in Verbänden, Beratungsunternehmen und Versicherungen, Arbeitgeber, Arbeitnehmer, Betriebsräte.
Die betriebliche Altersversorgung spielt eine zunehmend wichtige Rolle bei Mergers & Acquisitions sowie internen Restrukturierungen und Vergütungsanpassungen. Dies liegt sowohl an der finanziellen Relevanz als auch an der wachsenden Komplexität der rechtlichen Rahmenbedingungen. Das Buch bietet einen umfassenden Überblick über die relevanten betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Aspekte, einschließlich Rechnungslegung und steuerlicher Regelungen. Es dient als praxisorientierte Anleitung für die Handhabung der betrieblichen Altersversorgung in den Kontexten von Unternehmenskäufen und Restrukturierungen. Dr. Christian Reichel, Partner bei Baker & McKenzie in Frankfurt, lehrt das Recht der betrieblichen Altersversorgung an der Bucerius Law School und ist als Fachreferent der Deutschen AnwaltsAkademie aktiv. Ernst Schmandt, Abteilungsleiter des Geschäftsbereichs International bei Dr. Dr. Heissmann GmbH in Wiesbaden, beschäftigt sich mit betriebswirtschaftlichen Fragen der betrieblichen Altersversorgung im Rahmen von Mergers & Acquisitions und hat zahlreiche Fachartikel und Vorträge zu diesem Thema verfasst. Das Buch richtet sich an Rechtsanwälte, Rechtsberater, Gewerkschaftssekretäre, Personalabteilungen, Betriebsräte und andere im Arbeitsrecht Tätige sowie an die Wissenschaft.
